Stichtingen & Instellingen

Mentor: steun en toeverlaat voor mensen met een beperking     Tweet
Johan Teunissen uit Hilversum - als vrijwillige mentor zich heeft aangesloten bij MMN en aan de slag gaat als mentor. Aansluitend op de introductiecursus voor nieuwe mentoren die o.a. door Johan Teunissen werd gevolgd ontving hij bloemen uit handen van coördinator Roza van Goethem. “Een prachtig resultaat voor een jonge organisatie als MMN die vanaf 2007 bestaat”. Op de bijeenkomst lanceerde MMN ook haar nieuwe website www.mentorschapmiddennederland.nl Johan (64) is mentor van Alex (47), een man met een verstandelijke beperking die in een huis woont van Sherpa, een organisatie die mensen met een beperking ondersteunt. Johan kwam met hem in contact toen hij in 1994 als bezoekvrijwilliger actief werd bij Sherpa. Samen gaan ze regelmatig op pad om een stukje te rijden, gezellig koffie te drinken, een taartje te eten en muziek te luisteren. Sherpa benaderde Johan recent met de vraag of hij mentor wilde worden van Alex omdat de ouders van Alex al op leeftijd zijn en deze rol hierdoor niet goed op zich kunnen nemen. “Ik voelde er meteen voor: Alex is een goed mens, ik ken hem goed en we hebben regelmatig contact. Een mooie en dankbare taak, maar voor mij best een uitdaging. Daarom nam ik contact op met MMN voor scholing en begeleiding. Ik ga een introductiecursus voor mentoren volgen en kan voor advies en begeleiding bij MMN terecht. Verder zal ik geregeld collega-mentoren tegenkomen als ik themabijeenkomsten bijwoon. Zo zal ik Alex optimaal kunnen ondersteunen bij beslissingen op het gebied van wonen, zorg en/of welzijn.”, aldus Johan.

Mentorschap Midden Nederland Er zijn mensen die door hun ziekte of een beperking niet (meer) voor zichzelf kunnen opkomen en niemand om zich heen hebben die dat voor ze doet. In zulke gevallen is een mentor een uitkomst. Mentorschap Midden Nederland (MMN) begeleidt mentoren, vrijwilligers die door de rechter benoemd worden. Een mentor zet zich in voor de cliënt door namens en met hem of haar in overleg te gaan met de zorginstelling. De mentor neemt beslissingen over persoonlijke zaken op het gebied van zorg en welzijn (denk aan persoonlijke verzorging, woonomgeving, voorzieningen, afspraken rondom begeleiding en verpleging, ondersteunen bij de bespreking van het zorgplan). Mentoren bezoeken hun cliënt regelmatig en zijn voor hen ook een vertrouwenspersoon en adviseur. Een mentor is doorgaans één dagdeel per twee weken aan de slag voor zijn of haar client.

Nog meer mentoren nodig! MMN is actief in ’t Gooi, Flevoland en Utrecht. Vanaf het begin is er veel belangstelling geweest van zeer gemotiveerde en deskundige mensen die zich als mentor voor een ander in willen zetten, vertelt Anne Slingerland. Desondanks is het aantal cliënten dat een mentor nodig heeft inmiddels wel veel groter dan het aantal beschikbare mentoren. Slingerland: “’Er is vrijwel continu een wachtlijst van ongeveer 25 cliënten, we hebben dus nog meer mensen nodig. Mensen die iets voor een ander willen betekenen en mooie, leerzame momenten met een cliënt willen beleven, zijn van harte welkom bij ons.”

De groep van 50 mentoren bestaat uit heel verschillende mensen, iets meer mannen dan vrouwen, een groot deel is 50+, maar ook dertigers en veertigers zijn vertegenwoordigd. Slingerland: “Sommigen hebben een achtergrond in de zorg, maar anderen komen bijvoorbeeld uit de bank- of ict wereld. Wat we van mentoren vragen is empathie, sociale en vooral communicatieve vaardigheden. Ook vinden we het belangrijk dat mentoren bereid zijn zich aan onze (kwaliteits-) richtlijnen te houden (zoals de gedragscode) en we vragen een Verklaring Omtrent Gedrag.”

Wilt u ook iets betekenen voor een ander? Neem dan contact op met :
Anne Slingerland (Regio Utrecht); a.slingerland@mentorschapmiddennederland.nl. tel. 06 23 37 54 83.
Roza van Goethem (Regio Flevoland en ’t Gooi);
r.v.goethem@mentorschapmiddennederland.nl
Bron: echo.nl